社会調査論

産業・労働社会学

Humanities & social sciences, Sociology, Sociology

Apr. 2022 - Present
Waseda University, Institute for Advanced Social Sciences, 招聘研究員

Apr. 2022 - Present
日本大学生産工学部, 教養・基礎科学系, 教授

Apr. 2012 - Mar. 2022
日本大学生産工学部, 教養・基礎科学系, 准教授

14 Aug. 2013 - 31 Aug. 2014
Visiting scholar, Institute for Research on Labor and Employment (IRLE), University of California, Berkeley

Apr. 2007 - Mar. 2012
日本大学生産工学部助教, 教養・基礎科学系, 助教

Apr. 2008 - Mar. 2011
国立保健医療科学院経営科学部客員研究員

Apr. 2003 - Mar. 2007
社団法人日本看護協会政策企画部

2003
Waseda University, Graduate School, Division of Human Science, 社会科学研究領域

Oct. 2022

Nov. 2016 - Oct. 2018

01 Oct. 2016 - 30 Sep. 2018

Nov. 2014 - Oct. 2016

Nov. 2008 - Oct. 2012

日本労働社会学会, 第10回日本労働社会学会奨励賞
Japan society

米国の「社会的公正を追求する労働運動」と労働教育：日本への示唆
小谷幸
日本労働社会学会年報, Nov. 2022, Invited

労働組合とコミュニティ組織のコアリション（連携組織）による社会的公正の追求：サンフランシスコ湾岸地域における最低賃金引き上げ過程に着目して
小谷 幸
日本労働社会学会年報, Oct. 2020, Refereed

A pilot study - drug information sources for patients
Eriko KOBAYASHI; Masumi KODA; Mitsuyoshi KUROKI; Manabu TAKAHASHI; Sachi KOTANI; Nobunori SATOH; Shiro UEDA
医薬品相互作用研究, Sep. 2010, Refereed, Not invited

Work-family conflict of nurses in Japan
Tetsushi Fujimoto; Sachi Kotani; Rie Suzuki
JOURNAL OF CLINICAL NURSING, Dec. 2008, Refereed, Not invited

日本の看護需給と働き甲斐 ― 現状と課題の社会経済分析③ 看護職のワーク・ファミリーコンフリクト
藤本哲史; 小谷 幸; 鈴木理恵
社会保険旬報, Mar. 2008, Not refereed, Not invited

患者の声をいかに医療政策決定プロセスに反映させるか（下）
伊藤雅治; 秋元秀俊; 尾崎雄; 小谷幸; 白川光政; 佐藤(佐久間; りか(東京大学医療政策人材養成講座; 期生; 患者の声グループ
社会保険旬報, Nov. 2006, Not refereed, Not invited

患者の声をいかに医療政策決定プロセスに反映させるか（中）
伊藤雅治; 秋元秀俊; 尾崎雄; 白川光政; 佐藤(佐久間; りか(東京大学医療政策人材養成講座; 期生; 患者の声グループ
社会保険旬報, Nov. 2006, Not refereed, Not invited

患者の声をいかに医療政策決定プロセスに反映させるか（上）
伊藤雅治; 秋元秀俊; 尾崎雄; 小谷幸; 白川光政; 佐藤(佐久間; りか(東京大学医療政策人材養成講座; 期生患者の声グループ
社会保険旬報, Oct. 2006, Not refereed, Not invited

看護師人員配置を検討するためのデータベースの開発．看護提供体制と患者アウトカムの関係性の文献学的考察
伊勢田暁子, 小谷幸, 上鶴重美,柏木公一, 柏木聖代, 岡谷恵子
日本看護管理学会誌, Jul. 2005, Refereed, Not invited

労働組合運動とジェンダー 「女性ユニオン東京」を事例として
小谷 幸
ジェンダー研究(東海ジェンダー研究所), 2003, Refereed, Not invited

「女性ユニオン東京」の組織・活動・組合員意識
小谷 幸
経済と社会（東京女子大学社会学会）, 2002, Not refereed, Not invited

「東京管理職ユニオン」の組織と活動
小谷 幸
ヒューマン・サイエンス・リサーチ（早稲田大学大学院人間科学研究科）, 2001, Refereed, Not invited

「東京管理職ユニオン」組合員の意識変容
小谷 幸
日本労働社会学会年報, 2001, Refereed, Not invited

「女性ユニオン東京」にみる女性の働き方の変化
小谷 幸
労働の科学(労働科学研究所), Dec. 1999, Not refereed, Invited
Lead

女性の“新しい”労働運動―「女性ユニオン東京」の事例研究―
小谷 幸
労働社会学研究（日本労働社会学会）, 1999, Refereed, Not invited

日本的労使関係と“新しい”労働運動
小谷 幸
経済と社会（東京女子大学社会学会）, 1998, Not refereed, Not invited

アメリカ最賃運動から何を学ぶかーー「社会運動ユニオニズム」とコーリション
小谷幸
学習の友, 01 Mar. 2023, Invited

中根多惠著『多国籍ユニオニズムの動員構造と戦略分析』
小谷 幸
日本労働社会学会年報, 31 Oct. 2019, Not refereed, Not invited

戦略的キャンペーンで最低賃金引き上げる アメリカ労働運動から学ぶべきもの
小谷 幸
KOKKO, 20 Feb. 2019, Not refereed, Invited

介護職の確保と定着に向けた処遇改善策をめぐる一考察 接客サービスの労働過程とコミュニティ・オーガナイジングの視点から
小谷幸
月刊ケアリング, 15 Sep. 2016, Not refereed, Invited

「2005年看護職員実態調査」解説
岡戸順一; 堀川尚子; 鈴木理恵; 小谷幸
看護(日本看護協会出版会), Nov. 2006, Not refereed, Not invited

「医師の需給に関する検討会」報告書について
小谷幸
看護(日本看護協会出版会), Oct. 2006, Not refereed, Not invited

「2005年病院における看護職員需給状況調査」概要
鈴木理恵; 小谷 幸
看護(日本看護協会出版会), Jul. 2006, Not refereed, Not invited

医療制度改革における新しい医療提供体制に向けて 看護のトピックスと今後の課題
小谷 幸; 滝 麻衣
看護(日本看護協会出版会), Jun. 2006, Not refereed, Not invited

在宅への移行を促す医療制度改革の方向性 病院と地域をつなぐ訪問看護に
古橋美智子; 小谷幸, 滝麻衣
訪問看護と介護(医学書院), Dec. 2005, Not refereed, Not invited

「2003年保健医療分野における職場の暴力に関する実態調査」結果について
鈴木理恵; 小谷幸
看護(日本看護協会出版会), Dec. 2005, Not refereed, Not invited

「医療提供体制に関する意見中間まとめ」について
小谷幸
看護(日本看護協会出版会), Oct. 2005, Not refereed, Not invited

「2004年病院看護職員の需給状況調査」概要
鈴木理恵; 小谷 幸
看護(日本看護協会出版会), Jun. 2005, Not refereed, Not invited

危険から身を守るには 看護職のリスクと対処法③暴力 日本看護協会の実態調査結果から
鈴木理恵; 小谷幸
ナーシング・トゥデイ(日本看護協会出版会), Jul. 2004, Not refereed, Not invited

韓国社会運動のダイナミズム：参加と連帯がつくる変革
三浦まり、金美珍編, Contributor, 終章 日本への示唆として何を受け取るか
大月書店, Apr. 2024
4272211323

エッセンシャルワーカー : 社会に不可欠な仕事なのに、なぜ安く使われるのか
田中, 洋子編, Contributor, 第Ⅲ部第２章 日本の訪問介護
旬報社, Nov. 2023
9784845118496

『最低賃金1500円がつくる仕事と暮らし』
後藤道夫; 中澤秀一; 木下武男; 今野晴貴; 福祉国家構想研究会編, Contributor, アメリカの最賃運動・地域運動の展開
大月書店, Oct. 2018, Not refereed
9784272310531

『個人加盟ユニオンの社会学』
小谷 幸, Single work
御茶の水書房, Jan. 2013, Not refereed
9784275010094

『平成19年版看護白書』「助産師の活用事例 診療所における助産師の活用及び確保定着のグッド・プラクティス」（共著、第一著者）
大場佐悦, Joint work, 194-205
日本看護協会出版会, Nov. 2007, Not refereed

『診療報酬・介護報酬の手引』第１章「医療制度改革と診療・介護報酬」
日本看護協会, Joint work, 2-22
日本看護協会出版会, May 2007, Not refereed

『アメリカ労働運動のニューボイス』（共訳）
戸塚秀夫; 山崎精一他, Joint work
彩流社, Oct. 2003, Not refereed

日本の女性団体調査の分析
大倉沙江; 金美珍; 小谷幸; 三浦まり
2023年度日本政治学会総会・研究大会

Women’s organizations in Japan during COVID-19
Sae Okura; Mijin Kim; Sachi Kotani; Mari Miura
ISA World Congress of Sociology

日本の市民社会における女性団体の現状と課題：女性団体包括的実態調査の結果から
大倉沙江; 金美珍; 小谷幸; 三浦まり
日本NPO学会第25回研究大会, Jun. 2023

社会的公正(ソーシャル・ ジャスティス)の視点から働くものの権利を考える
小谷幸
第16回東京働く者の権利集会 第２分科会, Oct. 2022, Invited

社会運動ユニオニズムと個人加盟ユニオンー米国の事例を参考に
小谷幸
出版労連・出版情報関連ユニオン 結成 20 周年記念シンポジウム 労働運動のアップデートのために, Jun. 2022, Invited

米国の「社会的公正を追求する労働運動」を支える労働教育と日本への示唆
小谷幸
日本労働社会学会第33回大会シンポジウム「日本における労働教育の現状と課題」, Oct. 2021, Invited

公正な組織づくりワークショップ ーー「行動する第三者」としてハラスメントに介入する
小谷 幸
ハラスメント勉強会（NGO法人セブンジェネレーションズ）, Aug. 2021, Invited

労働組合とコミュニティ組織の連携による社会的公正（ソーシャル・ジャスティス）の追求 ーーサンフランシスコ湾岸地域の最低賃金引き上げキャンペーンを事例として
小谷 幸
研究会「職場の人権」, Jul. 2021, Invited

COJ×Union 特権とランクのワークショップ
マット・ノイズ; 小谷 幸
Jun. 2021, Invited

はたらく女性の全国センターの課題を踏まえての提案（米国・韓国の事例を参考に）
小谷 幸; 金 美珍
第15回はたらく女性の全国センター定期大会, Feb. 2021, Invited

Power wheel, our privilege and rank
Matt Noyes; Sachi Kotani
トラブルメーカーズスクール（TMS）ファシリテーター向けワークショップ, Mar. 2020

公正な組織づくりワークショップ―北米女性労働運動夏合宿・SIUW2019参加報告会―
ほどほどグループ(小谷幸; 栗田隆子; 橋本佳代子; 瀬山紀子; さときん
Nov. 2019, ほどほどグループ（小谷幸、栗田隆子、橋本佳代子、瀬山紀子、さときん）, Not invited

戦略的キャンペーンで最低賃金引き上げる アメリカ労働運動に学ぶべきもの
小谷 幸
福岡地区労働組合総連合 学習会, Nov. 2019, 福岡地区労働組合総連合, Invited

“Family Subsidy Wages” and Long-Term Care Workers in Japan, an Overview
小谷 幸
International Workshop, Tsukuba University, Tokyo Campus, Mar. 2019, Not invited

北米西地域の労働運動から学ぶ ～「女性」のための参加型教育～
東京ウィメンズプラザフォーラム, Oct. 2018, Not invited

Minimum wage coalitions in the US; Focus on partnership between Unionsand Community
Sachi Kotani
Workshop “Historical Change of Regular/ Irregular Workin International Comparison”, Oct. 2018, Not invited

米国のワーカーセンターと連携組織による労働条件改善 ―サンフランシスコ湾岸地域の最低賃金引き上げ運動を事例として―
小谷 幸
社会労働問題研究会第16回例会, Apr. 2018, Not invited

米国の女性アクティビスト向けサマースクール(SIUW)ワークショップ
文部科学省科学研究費プロジェクト「precariousな就労の質の改善に向けた連携組織の構築に関する実証的研究
Mar. 2018, Not invited

ロサンゼルスの最低賃金引上げ運動
金美珍; 小谷幸
第73回社会運動ユニオニズム研究会東京訪米団報告：APALA大会・ロサンゼルスを訪問して, Nov. 2017, Not invited

米国ベイエリアの最低賃金引き上げ運動～コミュニティとの連携
福祉国家論研究会：雇用労働部会, Feb. 2017, Not invited

米国の女性アクティビスト向けサマースクール(SIUW)ワークショップ
栗田隆子; 小谷幸; 瀬山紀子; 橋本佳代子; 柳浦聡子
第64回社会運動ユニオニズム研究会, Sep. 2016, Not invited

労働の「プレカリ化」をくいとめる 米国ベイエリアの最低賃金引き上げ運動の事例から
小谷 幸
第62回社会運動ユニオニズム研究会, Jun. 2016, 一橋大学フェアレイバー研究センター明治大学労働教育メディア研究センター, Not invited

Japanese home care workers' characteristic: Special focus on strategies to improve their employment status
Workshop "Precarious Female Work in Service Sector in International Comparison" re: work project from Humboldt University, Berlin, Mar. 2016, Not invited

Japanese home care workers' characteristic: Special focus on strategies to improve their employment status
LERA (Labor and Employment Relations Association) 2016 Winter Meeting, Jan. 2016, Not invited

日本の介護労働者の実態と組織化
社会政策学会第131回（2015年秋季）大会, Nov. 2015, Not invited

Individually-Affiliated Unions in Japan: Their Characteristics and Social Functions
LERA（Labor and Employment Relations Association) 67th Annual Meeting, May 2015, Not invited

書評分科会『個人加盟ユニオンの社会学』著者リプライ
社会政策学会第129回（2014年秋季）大会, Oct. 2014, Not invited

The Characteristics of Individually-affiliated Unions in Japan: Toward the Comparison with Worker Centers in the United States
Workshop 'Gender Dimensions of Non-Standard Work: A Comparative View' at EWHA University, Sep. 2014, Not invited

The Characteristics of Individually-Affiliated Unions in Japan: Toward the Comparison with Community Organizations in the United States
Sachi Kotani
Spring Colloquium Series, Institute for Research on Labor and Employment, UC Berkeley, Apr. 2014, Institute for Research on Labor and Employment, UC Berkeley, Not invited

戦略マネジメントシステムとしてのバランスト・スコアカードを活用したコミュニティーヘルスケアシステムの構築
熊川寿郎; 梶尾裕; 齋藤安希; 庄司幸江; 和田努; 尾崎雄; 長岡徹; 藤田敦子; 遠藤永子; 北澤潤
第3回医療の質・安全学会, Nov. 2007, Not invited

看護職の労働環境と人材を確保するために
茨城県看護協会看護相談員会議, Oct. 2006, Not invited

働き続けることのできる看護職場作り
自治労大都市看護職セミナー, Jul. 2006, Not invited

働き続けられる看護職場作り
自治労愛知県支部看護職セミナー, Oct. 2005, Not invited

職場環境づくり
山形県看護協会, Oct. 2005, Not invited

働き続けられる看護職場作り
自治労看護職セミナー, Jul. 2005, Not invited

働き続けられる看護職場作り
自治労看護職セミナー, Jul. 2004, Not invited

「新しい労働運動」の特質――「東京管理職ユニオン」と「女性ユニオン東京」の比較事例研究
日本社会学会, Nov. 2002, Not invited

「東京管理職ユニオン」の組織と活動―活動を通じた組合員の意識変容―
日本労働社会学会, Nov. 2000, Not invited

“新しい”労働運動―「女性ユニオン東京」組合員の分析―
日本労働社会学会, Oct. 1997, Not invited

日本社会学会

日本労働社会学会

社会政策学会

Labor and Employment Relations Association

女性労働問題研究会

コアリション（連携組織）の社会実装に向けた日米韓国際比較に基づく介入的研究
Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research Grant-in-Aid for Scientific Research (C), Apr. 2021 - Mar. 2025
小谷 幸

女性団体の活動・資源に関する包括的実態調査：ジェンダーギャップの解消に向けて
野村財団, Oct. 2021 - Sep. 2024
三浦まり; 大倉沙江; 金美珍; 小谷幸

社会運動の再生：韓国の労働・市民運動から学ぶ
一般社団法人 生活経済政策研究所, Sep. 2019 - Mar. 2022
三浦まり; 金美珍; 小谷幸; 金成垣; 桔川純子

precariousな就労の質の改善に向けた連携組織の構築に関する実証的研究
日本学術振興会 科学研究費補助金（基盤研究Ｃ）代表, Apr. 2017 - Mar. 2020
小谷 幸

ジェンダーの視点から見た日本・韓国・ドイツの非正規労働の比較調査研究
日本学術振興会 科学研究費補助金（基盤研究A）分担, 2014 - 2016
横田伸子

看護職のワーク・ライフ・バランスの確保に向けた組織文化の構築に関する実証的研究
日本学術振興会 科学研究費補助金（若手研究B）代表, 2012 - 2014
小谷 幸

個人加盟ユニオンの社会学
日本学術振興会 科学研究費補助金（研究成果公開促進費（学術図書））, 2012 - 2012
小谷 幸

「女性職」の職場組織におけるワークライフバランスの実現可能性に関する研究
Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, 2008 - 2011
KOTANI Sachi

New Model of Labor Unions Organizing Non-regular Workers-Structure and Function of Individual Affiliate Unions-
Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, 2008 - 2010
ENDO Koshi; WHEATHERS C. M.; SAWADA Yukari; YOKOTA Nobuko; YAMADA Kazuyo; KOSEKI Takashi; KAMURO Ayami; KINOSHITA TAKEO; UEHARA SHINICHI; URANO Edson Ioshiaqui; KOTANI Sachi

医療機関における安全管理体制に関する調査研究
厚生労働省, 2005 - 2005
井部俊子